Poste proposé

Nous recherchons nos futurs talents pour faire partie d'une équipe dynamique, passionnée qui cherche à repousser les limites, à innover et être acteur de la transformation de nos Métiers, pour être :

Développeur(se) Logiciel Embarqué (H/F)

VOS MISSIONS :

• Vous êtes partie prenante dans la construction aux appels d’offres sur votre périmètre
• Vous participez aux projets de R&D électronique et/ou aux évolutions de produits existants
• Vous réalisez la spécification, conception, développement et validation des logiciels embarqués
• Vous analysez les exigences en lien avec les équipes produit et suivez les tests systèmes
• Vous assurez les activités de reporting
• Vous assurez le respect des objectifs Qualités, Coûts, Délais, Prestations des projets

COMPÉTENCES :

• Anglais courant (niveau C1)
• Maitrise des langages C, C++ et PYTHON
• Maitrise des outils standards de développement logiciel (compilateur, debugger, gestion de configuration)
• Connaissances générales en automobile électricité, électronique, gestion batteries…
• Protocoles de communications (CAN / LIN / Ethernet)
• Connaissance Model Based Design sous Matlab Simulink / StateFlow,
• Connaissance d’un outil de versionning (Git, SVN)
• MISRA

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation supérieure minimum BAC+5, idéalement avec un Master 2 ou un diplôme d’ingénieur, vous justifiez d’une première expérience en développement de logiciels sur des systèmes embarqués avec contraintes temps-réel (ex : FreeRTOS, RTEMS, Nuttx) et idéalement pour des applications automobiles.

Ayant un intérêt marqué pour les nouvelles technologies et doté(e) d’une aisance relationnelle développée, vous savez allier autonomie, agilité et esprit d’équipe pour anticiper, proposer et promouvoir des solutions originales et attrayantes dans le but de répondre efficacement aux problématiques rencontrées.

Vous êtes mobile car vous pourrez être amené(e) à vous déplacer sur le site client ainsi que sur nos différents sites.

Informations complémentaires :

Nous nous efforçons d'offrir un environnement de travail inspirant et motivant à nos collaborateurs.

Dans le cadre de la dernière enquête de satisfaction, 92% d’entre eux ont déclaré que Magna Steyr France « Is a Good Place to Work ».

Parce que nous prônons l’équité, la diversité et pensons que nous avons un rôle à jouer face aux problématiques actuelles, Magna Steyr France est signataire de deux Chartes qui nous engagent sur la Diversité et le Développement Durable.