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Analyst, SAP FI/CO

Job Number:  55869
Group:  Magna Corporate
Division:  Magna IT Mexico - San Pedro
Job Type:  Permanent/Regular
Location: 

San Pedro Garza Garcia, MX

Work Style: 

Group Description

At Magna, we create technology that disrupts the industry and solves big problems for consumers, our customers, and the world around us. We’re the only mobility technology company and supplier with complete expertise across the entire vehicle.

We are committed to quality and continuous improvement because our products impact millions of people every day. But we’re more than what we make. We are a group of entrepreneurial-minded people whose collective expertise gives us a competitive advantage. World Class Manufacturing is a journey and it’s our talented people who lead us on this journey.

 

Introducción al trabajo

En este puesto se necesita ser un analítico, conocedor y motivado con una sólida formación en TI. Ética de trabajo e integridad que se convertirá en una parte clave de "TI global" para implementar y proporcionar soporte adecuado las 24 horas del día, los 7 días de la semana para FICO (Finanzas y Controlling). En el momento del cierre de fin de mes a nuestra comunidad de usuarios de SAP financiero. Sugerir, configurar e implementar mejoras de vez en cuando para los procesos de FI/CO utilizando SAP. Debe ser capaz de proporcionar capacitación a los usuarios si es necesario.

Principales responsabilidades

  • Analizar los requerimientos y las diferencias que no se cumplen por los sistemas / implementaciones existentes.
  • Identificar soluciones factibles dentro del marco de SAP y estimar el esfuerzo necesario para cumplir con los requisitos y las diferencias del negocio.
  • Implementar soluciones utilizando la configuración de SAP, la configuración de datos maestros o el código y respalde los proyectos.
  • Proporcionar soporte diario al usuario final de SAP.
  • Crear un ambiente de trabajo positivo, demostrando y compartiendo conocimientos funcionales/técnicos.
  • Completar otras tareas según lo requiera el Gerente.
  • Utilizar eficazmente el trabajo en equipo para contribuir a una cultura de equipo de alto rendimiento, y fuerte integridad personal.
  • Asegurar el apoyo global.
  • Realizar un análisis completo y detallado de las necesidades evaluando las aplicaciones disponibles e identificando oportunidades para mejorar los sistemas existentes.
  • Asistir en la coordinación y colaboración de consultores externos (Customer & Suppliers) así como miembros internos del equipo.
  • Seguimiento del tiempo y documentación de acuerdo con los estándares de TI de Magna Global.
  • Asegurar la facturación de sus proyectos y cambios.
  • Diseñar soluciones técnicas prácticas, creativas y conceptuales para los requisitos del negocio equilibrando la tecnología apropiada, el costo y el cronograma de implementación.
  • Desarrollar y cumplir con los estándares de diseño, codificación, pruebas, control de cambios, implementación de código, controles de software, administración de configuración, integración continua, solución de problemas y análisis de causa raíz de problemas de aplicaciones.

Key Qualifications/Requirements

  • Habilidades de Administración de proyectos y tiempo.
  • Enfoques analíticos y flexibles en los proyectos y coordinación de los recursos disponibles.
  • Alta orientación al servicio externo e interno, iniciativa, creatividad, diligencia, precisión y habilidades sociales.
  • Excelentes Habilidades de desempeño y habilidades organizativas.
  • Capaz de configurar y soportar módulos FICO (S/4 HANA) en SAP.
  • Experto en SAP Report Writer es una ventaja.
  • Debe ser capaz de trabajar de forma independiente, así como un jugador de equipo y puede administrar su propia carga de trabajo.
  • Se prefiere experiencia previa en implementación de SAP y desarrollo de configuraciones de SAP.
  • Capaz de colaborar con los usuarios y tener un fuerte deseo de sobresalir.
  • Familiarizado con uno o más de los módulos básicos del sistema ERP como Gestión de materiales, Planificación de la producción, Ventas y distribución, Finanzas y almacén comercial.
  • Excelentes habilidades de comunicación, escritas y verbal, buenas habilidades interpersonales.
  • Familiarizado con Microsoft Excel.
  • La experiencia del módulo de análisis de rentabilidad será una ventaja.
  • Se prefiere el conocimiento de Business Warehouse (BW).
  • Supervise y pruebe todos los procesos de FI/CO para asegurarse de que las soluciones no se vean afectadas por otro módulo cuando se implementen actualizaciones y parches de soporte o si el proceso cambia en cualquier otro módulo.
  • Revise y elabore las solicitudes y especificaciones de desarrollo para que los programadores ABAP desarrollen funcionalidades personalizadas o informes para cumplir con los requisitos comerciales.
  • Necesidad de mantener, soportar, entrenar y mejorar la funcionalidad para los siguientes módulos de SAP, pero no limitado a:
    • Modulos de finanzas: Contabilidad de activos, Cuentas por pagar, Cuentas por cobrar y Contabilidad del libro mayor.
    • Módulos de control: Contabilidad de elementos de costo, Contabilidad de centros de costos, Control de costos de productos, Análisis de rentabilidad, Libro mayor de materiales y sistemas de proyectos.

Conocimiento y Educación, Experiencia Laboral

  • Licenciatura en Tecnologías de la Información, Ciencias de la Computación o disciplina similar.
  • Un mínimo de 3 años trabajando como analista de negocio, analista, formación, y diseño de sistemas, soporte técnico o programación de aplicaciones.
  • Experiencia en módulos FICO en SAP y tener una buena comprensión del módulo de Finanzas y Controling. Debe tener una comprensión de la interacción FICO con la mayoría de los otros módulos de SAP.
  • Involucrado en el diseño y configuración de la solución SAP finance en plataformas SAP S/4HANA.
  • Debe ser capaz de comunicarse en inglés.
  • Experiencia en la industria automotriz.
  • 3 a 5 años de experiencia en SAP FICO.

Ambiente laboral

  • Destreza manual constante, atención de audio y atención visual.
  • La mayor parte del trabajo se realiza en un entorno de oficina estándar con un riesgo mínimo o elementos dañinos.


Viajes regularmente 10-25% de tiempo.


El trato justo y el sentido de responsabilidad hacia los empleados son el principio de la cultura Magna.

 

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Awareness. Unity. Empowerment.

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

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