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Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung und Entwicklung von Messtechnik

Jobnummer:  27293
Gruppe:  Magna Steyr
Division:  EC Germany Telemotive
Art der Beschäftigung:  Festanstellung
Standort: 

Wolfsburg, NI, DE

Magna

 

Jobnummer: 27293 
Gruppe: Magna Steyr 
Division: EC Germany Telemotive 
Art der Beschäftigung: Festanstellung 
Standort: Wolfsburg

 

Gruppenbeschreibung

 

Magna Telemotive ist ein führender strategischer Entwicklungspartner international agier­ender Unternehmen im Automotive-Umfeld. Das Unternehmen entwickelt vernetzte und nachhaltige Mobilitätskonzepte.

Die Kernkompetenzen sind Softwareentwicklung, HMI (Human-Machine-Interface), Infotainment, Connectivity sowie au­tomobilspezifische Tools und Digitalisierung. Das Unternehmen ist Teil von Magna Steyr, einem der weltweit führenden, markenunabhängigen Engineering- und Fertigungspartner für Automobilhersteller.

Das ist die passende Stelle für dich:

 

  • Du kümmerst dich um die Konzeption und Spezifikation von mobiler Messtechnik für die Radarabsicherung
  • Außerdem kontrollierst du das Tracing auf Vollständigkeit und behebst ggf. Fehler
  • Du stimmst dich mit den Teilprojektleitern und Analysten ab und reportest deine Ergebnisse
  • Du wirkst bei der Auswahl der geeigneten Messtechnikkomponenten mit

Wir suchen jemanden wie dich:

 

  • Du besitzt eine technische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder technisch-betriebswirtschaftliches Studium
  • Du bringst ein technisches Verständnis im Bereich Datenlogging und Messtechnik mit und bist handwerklich begabt
  • Außerdem konntest du bereits erste Erfahrungen im Bereich Tracing machen und kennst dich mit Fahrzeugmechatronik aus
  • Eine internationale Reisebereitschaft ist für dich kein Problem
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Freu dich auf:

Während unseres On-Boarding-Programms lernst du in den ersten Tagen die offene Magna Telemotive Kultur mit seinen flachen Hierarchien kennen. Ein Pate steht dir zudem die ersten 6 Monate mit Rat und Tat zur Seite. Zudem können wir flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie eine Gewinnbeteiligung bieten. Kostenloses Wasser, Tee und Kaffee sind für uns ebenfalls selbstverständlich. Die Magna Telemotive verbindet damit die Stärken eines Großkonzerns mit der Flexibilität eines mittelständischen Betriebes. Nicht umsonst sind wir seit 10 Jahren erfolgreich bei „Great Place to Work®“


Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsangabe sowie Starttermin.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

08--Engineering F--Permanent/Regular 

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